MURCIA.- La Consejería de Empleo, Universidades, Empresa y Medio Ambiente, a través del Servicio Regional de Empleo y Formación (SEF),
ha programado un total de 247 cursos para desempleados y ocupados que
arrancarán durante el mes de junio, con el objetivo de incrementar la
cualificación de los participantes de cara a su acceso o a su progresión
en el mercado laboral.
Estos
cursos contarán con un total de 3.139 plazas, y muchos de ellos todavía
tienen abierto el plazo de inscripción. Para apuntarse, los interesados
deben consultar las acciones formativas a través de la web del SEF y
contactar directamente con la entidad de formación que imparte el curso
correspondiente.
Serán 116 las acciones formativas para personas
en paro y 131 las que priorizarán que trabajadores ocupados actualicen
sus perfiles laborales. No obstante, ambas modalidades reservan un
porcentaje de participación para alumnos que no se agrupan
necesariamente dentro de esos colectivos. Los cursos para desempleados
tienen una duración mayor, y gran parte de los mismos conducen a la
obtención de un certificado de profesionalidad.
Los municipios que más cursos acogerán serán Murcia, con un total de 75; Cartagena, con 37, y Torre-Pacheco, con 30. Otros 20 municipios se reparten el resto de acciones formativas, en las que predominan las familias profesionales de administración y gestión (51 cursos), comercio y marketing (46), servicios socioculturales a la comunidad (40 cursos) e informática y comunicaciones (12 cursos).
Dentro
de los perfiles de desempleados y ocupados, muchos de los cursos se
dirigen a grupos específicos. Así, por ejemplo, se han programado dos
acciones formativas para parados de larga duración, en áreas como las competencias digitales básicas, o tres cursos para desempleados con discapacidad, en gestión de recursos humanos, inglés y maquetación de elementos gráficos.
Igualmente,
otro de los colectivos que tendrá a su disposición acciones formativas
específicas es el de mayores de 34 años con vocación emprendedora. Así,
se celebrarán tres cursos con la meta de que obtengan asesoramiento y
orientación personalizada como paso previo a la puesta en marcha de una
idea de negocio.
El
SEF ofrece becas y ayudas para incentivar la participación en estos
cursos. La beca supone una asignación económica por asistir y solamente
se pone a disposición de los alumnos con discapacidad, mientras que las
ayudas buscan sufragar los gastos que deba afrontar el alumno por la
asistencia, como desplazamiento o manutención, cuando la distancia es
mayor de 50 kilómetros y la jornada es en horario partido.
Igualmente,
las madres desempleadas con hijos de 0 a 3 años, los desempleados en
riesgo de exclusión y las víctimas de violencia de género que participen
en las acciones formativas del SEF y estén al cuidado de hijos menores
de doce años o familiares dependientes hasta el segundo grado, reciben
una ayuda para conciliar su asistencia a la formación de 13,44 euros
diarios.
El
catálogo de formación determinado por el SEF, con sus correspondientes
familias profesionales y especialidades formativas, responde a un
análisis previo de las necesidades detectadas en el mercado productivo, a
través de estudios que se realizan en colaboración con empresas,
agentes sociales y centros tecnológicos, entre otras entidades.
Esa
detección de necesidades se basa, además, en estudios trimestrales de
inserción de los alumnos. Los últimos informes indican que casi la mitad
de los alumnos que completan un curso del SEF encuentran un empleo en
el plazo de seis meses desde la finalización del mismo.
La secretaria general de la Consejería de Empleo, Universidades, Empresa y Medio Ambiente, Pilar Valero,
ha subrayado que el objetivo de estos cursos es «que sean eminentemente
prácticos y ofrezcan a los desempleados y ocupados una formación que se
adapte las condiciones del mercado de trabajo. Es fundamental que estos
cursos atiendan a las necesidades de productividad y competitividad de
las empresas».
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