viernes, 19 de enero de 2018

Unos 4.000 'ninis' de la Región podrán mejorar su formación con 261 cursos para encontrar trabajo

MURCIA.- Unos cuatro mil ninis (jóvenes menores de 30 años que no se encuentran estudiando ni trabajando) de la Región podrán formarse a lo largo de este año en los 261 cursos organizados por la Consejería de Empleo. Para acceder a esta oferta formativa, deberán estar inscritos en Garantía Juvenil.

Según el último informe trimestral 'Inserta', elaborado por el Servicio de Empleo y Formación (SEF), el 49,4% de los jóvenes menores de 30 años que completan un curso logran un puesto de trabajo en los seis meses siguientes.
La subvención de la Comunidad Autónoma para poner en marcha estos cursos asciende a 5,4 millones de euros, cofinanciados por el Fondo Social Europeo y destinados a las entidades de formación. 
Las acciones serán de cuatro tipos: acceso a certificados de profesionalidad en diferentes familias profesionales como el comercio, la administración o la hostelería; idiomas, informática y los cursos que orientarán en autoempleo a aquellos alumnos con más inquietudes emprendedoras. Una de las prioridades establecidas por la Consejería ha sido la formación certificada en idiomas, que aglutina un total de 46 cursos, y en informática, con 21 cursos.
En el caso de los idiomas, la meta principal es potenciar el dominio del inglés, ya que esta lengua abarca 42 de esas 46 acciones formativas, desde el nivel A1 (inicial) hasta el C1 (avanzado). Igualmente, se incluyen dos cursos iniciales de francés, así como dos de alemán, uno del nivel A1 y otro de nivel A2.
Como factor de interés para los jóvenes, estos cursos incluyen un examen final llevado a cabo por una entidad certificadora externa, como Cambridge o Trinity en inglés, o el Instituto Goethe en alemán. El alumno no deberá realizar ningún pago por estas pruebas.
El director general del SEF, Alejandro Zamora, destacó durante la presentación de los cursos que «la realidad es que el dominio del inglés se ha convertido en algo prácticamente obligatorio no sólo para acceder a un empleo, sino para progresar en él. Pero hacer un curso de inglés no es sinónimo de un gasto obligatorio; esta formación es gratuita, del máximo nivel y, lo que es más importante, conduce a un título».
Respecto a la programación formativa en informática (TIC), abarca un total de 21 cursos, algunos de los cuales abordarán contenidos transversales, como los seis cursos de 'Confección de páginas web', mientras que otros serán más técnicos, como los tres cursos de 'Sistemas microinformáticos'. Todos ellos conducirán igualmente a un título oficial.
Zamora también valoró el «cada vez más positivo» escenario de empleo joven, ya que la Región ganó 2.669 afiliados a la Seguridad Social menores de 30 años en los últimos doce meses, y ahora son 81.742 los afiliados totales de este colectivo. La cifra de trabajadores jóvenes, por tanto, se ha incrementado un 3,38% en el último año, un dato muy similar al crecimiento experimentado por el conjunto de la población.
Zamora remarcó que «los contratos indefinidos a jóvenes crecieron en 2017 un 16%, casi el doble que el dato general para todos los tramos de edad, que registró un 9% de subida. Es decir, la contratación estable se está consolidando de manera más intensa entre los jóvenes, y esta es una tendencia que debemos mantener».

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