MADRID.- El último informe estadístico publicado
sobre el absentismo laboral en la Región deja varias cifras llamativas y
preocupantes. Las principales avisan de que más de 25.900 trabajadores
no acuden diariamente a su puesto en Murcia, lo que supone un coste
anual de 1.349 millones de euros a las empresas regionales.
Según un
informe del centro de estudios y análisis de Randstad en España, durante
el último trimestre, han faltado a su trabajo en Murcia un promedio de
7.500 personas sin baja médica, el equivalente al 1,3% de los ocupados
en la Región.
En toda España 247.000 profesionales faltan a su puesto de
trabajo cada día, el equivalente al 1,3% de los ocupados del país.
Esta cifra asciende hasta los 820.000 cuando se tiene en cuenta tanto
el absentismo con baja médica como sin ella, lo que supone un coste
anual de 50.200 millones a las compañías españolas.
Uno
de los aspectos que más llama la atención del informe es la diferencia
en el absentismo laboral en función de la comunidad en la que el
profesional desarrolla su actividad. En este sentido, el estudio revela
que País Vasco, Castilla y León y Asturias son las regiones con mayores
tasas de absentismo, todas ellas con índices cercanos al 5%.
Los menores niveles se localizan en La Rioja, Castilla-La Mancha y Comunidad Valenciana, con tasas por debajo del 4%.
Murcia,
por su parte, se sitúa justo en el 4,4%. Sin embargo, cuando se hace
referencia al absentismo sin baja médica, estos ratios varían.
En
este caso, las regiones del norte de la Península tienen tasas más
elevadas que las del centro y sur. Castilla y León, País Vasco, Galicia y
Cantabria registran los índices de absentismo más elevados.
Por su
parte, Andalucía, Comunidad Valenciana, Madrid y Canarias se sitúan como
las comunidades con menores índices de absentismo injustificado.
Cataluña,
Madrid y Andalucía son las regiones donde el absentismo tiene un coste
más elevado, con una cifra acumulada de más de 25.000 millones, lo que
supone el 50% del coste total nacional.
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