Así, el análisis de Gestha, que evidencia claras diferencias de ingresos y cobertura social entre ambos sexos, atribuye esta discriminación a los importantes desequilibrios salariales que aún están por corregir entre hombres y mujeres, según informaron fuentes de Ion Comunicación en un comunicado.
Y es que, mientras que los murcianos perciben un salario medio anual de 18.152 euros, las mujeres sólo cobran 13.409 euros, es decir, un 26,1 por ciento menos. Este desequilibrio económico afecta también a las pensiones que, precisamente, son donde se registran las mayores diferencias de género, entre otras razones, porque para su cómputo se toma como referencia las bases de cotización de los últimos quince años.
De hecho, las murcianas pensionistas, con unos ingresos medios de 8.242 euros al año, cobran un 28 por ciento menos que los hombres, que consiguen llevarse al bolsillo al final de su vida laboral 11.450 euros anuales.
Por comunidades autónomas, Murcia es la cuarta comunidad autónoma que registra mayores diferencias de salario entre hombres y mujeres. Así, mientras los varones murcianos cobran una media de 18.152 euros, las mujeres ingresan 13.409 euros, es decir, un 26,1 por ciento menos.
Asimismo, los datos de Gestha muestran que Murcia es la segunda comunidad en la que más diferencias existen entre las prestaciones de desempleo que perciben hombres y mujeres (ellas cobran un 17,4 por ciento menos).
Por otro lado, el informe indica que llegada la edad de la jubilación, Murcia es la novena región en la que las pensiones de las mujeres están más lejos de las de los hombres (ellas cobran un 28 por ciento menos).
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