LORCA.- La Sección Sindical de Comisiones Obreras en el Ayuntamiento de Lorca
ha criticado duramente el "enésimo" Plan de Ajuste por el que el equipo
de gobierno municipal pretende llevar a cabo una nueva rebaja salarial
al colectivo funcionario mediante la aplicación de recortes en las horas
extraordinarias y en los complementos de nocturnidad y festivos, cuya
cantidad total presupuestada se reducirá en 40.000 euros anuales.
El
Plan de Ajuste también prevé dejar sin cubrir las vacantes que se
produzcan por jubilación, puestos que se pretenden amortizar "con la
reorganización del resto del personal", congelar la plantilla municipal,
excepto las plazas que sean impuestas "por obligación legal", y reducir
los complementos de productividad en 30.000 euros.
El portavoz de
CCOO en el Ayuntamiento de Lorca, Juan Jesús Gómez, ha denunciado la
decisión "unilateral" del equipo de gobierno de "incumplir" lo
estipulado en el convenio colectivo en relación con los complementos
retributivos, que no ha sido consensuado con la Junta de Personal.
En
ese sentido, Gómez explicó que el pasado viernes, a las dos de la tarde,
"convocaron a los representantes sindicales de los trabajadores
municipales para hacernos llegar un documento cerrado que llevarán al
Pleno del consistorio esta misma mañana".
El portavoz de CCOO
asegura que, en cualquier cuestión que afecte a las condiciones de
trabajo de los empleados públicos del Ayuntamiento de Lorca, el equipo
de gobierno municipal debe actuar "con el máximo diálogo, rigor y
transparencia, y con la seriedad suficiente para evitar el incremento
del malestar y la incertidumbre en el seno de la plantilla de
funcionarios" del consistorio.
Por ello, Gómez tildó de "incomprensible"
que el concejal de Personal, Fulgencio Gil, no escuche a los
trabajadores municipales y, además, obstaculice la participación de sus
representantes, despreciando la negociación colectiva e imponiendo, en
el último minuto, "planes de ajuste arbitrarios". También criticó que, a
pesar de la mejora de la situación económica de la que presume Gil, el
equipo de gobierno no sea capaz de ofrecer a la plantilla del
Ayuntamiento "nada más que continuos recortes".
CCOO pide al
equipo de gobierno municipal que retire del Pleno la aprobación del
documento hasta que sea convenientemente estudiado y debatido en la
Junta de Personal y los representantes de los trabajadores puedan
aportar sus propuestas.
No hay comentarios:
Publicar un comentario