MADRID.- La Región de Murcia se ha convertido en la comunidad autónoma que más
programas de empleo propios ofrece a sus ciudadanos, según datos
presentados hoy por el Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad
Social en la Conferencia Sectorial de Empleo y Asuntos Laborales.
Concretamente, el SEF oferta un total de 63 programas y servicios con
políticas activas de empleo propias, por encima de los 46 de los
servicios de empleo de Aragón y Galicia.
Algunos de los programas desarrollados únicamente en la Región son la
'Cuota Cero' para que los menores de 30 años y los parados de larga
duración no tengan que pagar tarifa de autónomos en su primer año de
actividad; la iniciativa 'Región de Murcia Habla Idiomas' que ofrece
cursos de Inglés a desempleados específicamente centrados en preparar
pruebas de certificación como el 'First' o el 'Advanced', o los grupos
de '100x100 Activación', que facilitan que grupos de 25 desempleados
busquen trabajo en equipo y orientados por un 'coach'.
En cuanto a los servicios comunes, existen un total de 60 programas a
disposición de las comunidades, que deciden cuántos de ellos ejecutan.
En el caso de la Región de Murcia son 56 los activados, por lo que la
cifra total de programas de empleo asciende a 119. Se trata de la cifra
más elevada, por delante de los 90 de Castilla-La Mancha y los 88 de
Galicia y Aragón.
Algunas de esas iniciativas comunes son el asesoramiento a empresas,
la captación de ofertas de empleo, los servicios de formación, el
asesoramiento para el autoempleo y el emprendimiento, la orientación
laboral a usuarios de oficinas de Empleo, el diseño de un itinerario
individualizado para la inserción laboral, la definición del currículum o
la aplicación de técnicas para la búsqueda activa de empleo.
La directora regional de Relaciones Laborales y Economía Social, Nuria
Fuentes, representó a la Comunidad en la Conferencia Sectorial de
Empleo y Asuntos Laborales, y fue informada sobre esta posición
destacada en la implantación de medidas propias.
Fuentes destacó que "estos datos demuestran que la Región es la
comunidad más activa del país en cuanto a la puesta en marcha de
iniciativas relacionadas con el empleo. No creemos en una visión
estática de las políticas activas, sino en la continua innovación y en
adaptarnos específicamente a los diferentes colectivos para poner en el
centro a la persona".
Igualmente, la reunión abordó la distribución de fondos para
políticas activas de empleo en 2019 y la evaluación del Plan Anual de
Políticas de Empleo de 2018.
En cuanto a los fondos, la Región recibirá
59,6 millones de euros para el presente ejercicio, de los cuales 30,8
corresponden al área de formación; 27,1 para empleo, y 1,7 millones de
euros para modernización.
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