MURCIA.- La consejera de Educación y Universidades, María Isabel Sánchez-Mora,
informó este viernes del acuerdo alcanzado con los sindicatos en la Mesa
Sectorial de Educación respecto a las condiciones de trabajo de los
docentes interinos. La consejera lo definió como "un acuerdo unánime e
histórico que refleja el carácter dialogante y de consenso del Gobierno
regional".
Sánchez-Mora explicó que "este es el primer acuerdo que se logra con los
sindicatos por unanimidad desde 2004 y que nos hace ser una de las
primeras comunidades que lo consigue". Indicó que "responde a la
voluntad de consenso del Gobierno de Pedro Antonio Sánchez y es parte de
una estrategia más ambiciosa para llegar a un gran pacto político y
social en materia de educación".
Así, el acuerdo responde al propósito del Gobierno de "conjugar los
mejores resultados en las oposiciones con la valoración de la
experiencia de los docentes en beneficio del conjunto de los alumnos y
sus familias. Se trata de un acuerdo "equilibrado que beneficia a la
comunidad educativa y una apuesta por las plantillas estables en
educación", señaló.
Entre los principales puntos acordados, destaca el mantenimiento del
criterio de calidad defendido por el Gobierno regional con el que se
fija la obligatoriedad de aprobar la oposición para estar en el Bloque I
en el que se encuentran los primeros docentes interinos que son
llamados para ocupar los puestos vacantes. En este sentido, Sánchez-Mora
explicó que "se ha aceptado por primera vez la existencia de dos
bloques, un cambio que propició el acuerdo para favorecer a toda la
comunidad educativa de la Región".
Por otro lado, no caducan las notas de oposición desde el año 2000 y
es el interino quien elige su mejor nota. Respecto a la baremación, la
experiencia cuenta 0,6 al año con un límite de 6 puntos, permitiendo que
con 10 años de servicio se alcance el máximo de puntos por antigüedad, y
se puntuará con 1 punto por oposición aprobada entre las convocadas
desde el año 2000, con un límite de 4.
Otros datos
Además, la consejera recordó que "el acuerdo recoge una de las
peticiones de la Federación Regional de Estudiantes Murcianos que
consiste en la posibilidad de poder presentarse a las oposiciones de
otras comunidades autónomas sin que los expulsemos de la lista de
interinos" "Esto favorece que los más jóvenes puedan optar al lugar en
el que haya más plazas y luego volver por concurso de traslados y que
los maestros y profesores puedan decidir no presentarse para tener un
hijo o atender alguna situación personal", señaló.
Respecto a los interinos docentes mayores de 55 años, se les
permitirá acceder al Bloque I con la nota de oposición que hayan
alcanzado y con la experiencia que puedan acumular, con igual criterio
al resto.
El acuerdo recoge también disposiciones especiales para mujeres
maltratadas y para víctimas del terrorismo, que podrán renunciar a la
oferta de las plazas propuestas por la Administración regional si su
situación así se lo exige. Igualmente facilita la continuidad en listas
de las personas que no desean incorporarse a la docencia porque tienen
otro contrato de trabajo.
Por otro lado, el acuerdo también permite que pueda expulsarse de la
lista a aquellos interinos de los que, tras un periodo de docencia, haya
quedado manifiesta su incapacidad para el desempeño de puestos
docentes.
Por último, el acuerdo prevé la puesta en marcha de una comisión de
seguimiento del pacto, formada por sindicatos y Administración regional
que, además de velar por su cumplimiento, ayudará a establecer
mecanismos para cubrir plazas de difícil cobertura en los actos de
adjudicación.
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